Федеральный проект «Содействие занятости» помогает решить проблему нехватки кадров в России
По данным опроса, проведенного Центральным банком РФ среди 14 тысяч российских работодателей из нефинансовых секторов экономики, в первом квартале текущего года наблюдается нехватка узкопрофильных специалистов в ряде отраслей. В исследовании отмечается, что для решения проблемы дефицита кадров, наниматели готовы индексировать заработную плату ценным работникам, проводить обучение персонала, а также приглашать на должности в организации кандидатов, обладающих актуальными профессиональными знаниями и навыками.
Для того, чтобы помочь работодателям найти нужных специалистов, а соискателям повысить свою конкурентоспособность на рынке труда за счет приобретения современных компетенций, Президентская академия реализует федеральный проект «Содействие занятости» нацпроекта «Демография», в рамках которого предлагает слушателям бесплатно пройти профпереподготовку или получить дополнительное профессиональное образование по интересующим их программам. Стать участниками образовательной инициативы могут жители всех субъектов России.
Чтобы быть востребованным на рынке труда, необходимо постоянно актуализировать свои знания и развивать профессиональные навыки. Именно таких развивающихся сотрудников выбирают работодатели, а в качестве поощрений используют в том числе и материальную поддержку. Алтайский филиал Президентской академии приглашаем граждан, находящихся в уязвимом положении на рынке труда, бесплатно получить новую профессию. Программы сформированы по востребованным направлениям. Их длительность зависит от выбранной программы и графика обучения – от трёх недель до трёх месяцев.
Ирина Мосина
Директор Центра дополнительного образования Алтайского филиала РАНХиГС
Президентская академия, являясь оператором проекта «Содействие занятости», предлагает 1000 бесплатных образовательных программ, при этом для каждого региона набор программ свой – он сформирован с учетом потребностей локального рынка труда. Среди направлений подготовки: государственное и муниципальное управление, бухгалтерский учет и анализ, юриспруденция, дизайн, маркетинг и множество других. Обучение проходит в очном и дистанционном формате. В реализации проекта участвуют 45 региональных филиалов РАНХиГС, а также более 100 партнерских образовательных организаций. Только за 2022 год обучение в академии прошли 66 тысяч человек, более 50 тысяч из них трудоустроились.
Принять участие в федеральном проекте «Содействие занятости» могут:
женщины в декрете и неработающие мамы с детьми до 7 лет; люди старше 50 лет; безработные; граждане до 35 лет без высшего или среднего специального образования; студенты последних курсов и выпускники ссузов и вузов; отслужившие в армии граждане, которые не нашли работу; граждане под риском увольнения и ряд других категорий.
Алтайский филиал предлагает 4 программы профессиональной переподготовки:
- Государственное и муниципальное управление
- Психология управления
- Специалист по управлению персоналом
- Юриспруденция
Для переобучения доступно 6 программ повышения квалификации:
- Бухгалтерский учет в бюджетных организациях
- Интернет-маркетинг: от персонального бренда до продвижения компании
- Основы работы с маркетплейсами
- Таргетинг: с нуля до первой прибыли
- Специалист в сфере закупок
- Кадровое делопроизводство. Управление кадрами
Подать заявку на обучение можно на сайте проекта РАНХиГС и на портале «Работа России».
На все интересующие вопросы ответят в Центре дополнительного образования Алтайского филиал РАНХиГС, тел.: 8 (3852) 503-432, электронная почта: mosina@alt.ranepa.ru
